ex. poste, entreprise, métier
ex. ville, région ou code postal
recherche avancée »

05/03/2020 - Cadre de santé (EHPAD Verdun-sur-Garonne)

Lieu:
Verdun-sur-Garonne

Description

DESCRIPTION DE L'OFFRE

Mission générale :
Organiser l’activité paramédicale ; animer et coordonner les moyens du service de soin, assurant la sécurité, l’efficacité, la qualité des prestations.

Activités principales :
- Elaboration, réalisation, communication du projet de soin en lien avec le médecin coordonnateur
- Gestion des équipes, du service de soins
- Gestion des plannings
- Suivi et bilan des activités de soins
- Gestion et contrôle de la qualité, suivi des indicateurs
- Gestion de la sécurité des soins : élaboration de procédures et protocoles en lien avec le médecin coordonnateur
- Coordination et suivi des prestations
- Gestion de l’information et la de communication relative aux activités de soins
- Identification des besoins en formation
- Accueil, organisation de l’encadrement des nouveaux personnels, des étudiants
- Conseil, information, éducation, formation clinique ou technique auprès des résidents, des familles, des personnels
- Suivi et veille professionnelle sur l’évolution, des textes professionnels, des nouvelles techniques, des nouveaux matériels.

Equipes à superviser :
- 7 IDE
- 32 AS/ASH faisant fonction
- 8 ASH hôtellerie
- 4 ASH entretien des locaux
- 4 AS/AMP PASA et accueil de jour
- 2 animateurs
- 1 psychomotricienne

Rattachement hiérarchique :
Directeur de l’Etablissement

Relations professionnelles les plus fréquentes :
- Le Directeur, le Médecin Coordonnateur, l’Adjoint des cadres administratif, les Médecins, les familles, les membres des différents services de l’établissement
- Partenaires de santé externes à l’établissement : prestataires de services, réseaux de soin
- Instituts de formation pour le suivi des stagiaires.

Caractéristiques du contrat :
- CDD de 9 mois + période de tuilage d’1 à 3 semaines (selon le profil du candidat)
- Travail du lundi au vendredi
- Pas d’astreintes
- Salaire indicatif basé sur la grille indiciaire de la fonction publique.


PROFIL RECHERCHE

Diplôme/niveau requis :
Cadre de santé, IDEC ou IDE faisant fonction de cadre de santé

Capacités/aptitudes :
- Sens des responsabilités
- Aptitude au management
- Diplomatie, pédagogie, écoute
- Sens de l’adaptation
- Prise de décision
- Sens de l’analyse et de la synthèse

Connaissances techniques appréciées :
- Organisation et fonctionnement d’un EHPAD
- Connaissance du droit du travail et de la fonction publique hospitalière
- Maîtrise de l’outil Informatique : Outils bureautiques et logiciels internes (Planiciel, Netsoins, Hygitrace)

Savoir-faire requis :
- Concevoir la mise en œuvre, collaboration avec le médecin coordonnateur, du projet de soin selon les objectifs du projet d’établissement
- Optimiser l’utilisation des ressources humaines et logistiques alloués
- Organiser la répartition et la délégation des activités et moyens
- Savoir exploiter les tableaux de bord, les indicateurs d’activités
- Concevoir la mise en œuvre de la démarche qualité (organisation, choix des outils, procédures, protocoles) en application des textes réglementaires et des recommandations
- Animer, mobiliser les équipes
- Conduire les réunions de travail
- Fixer des objectifs professionnels, en évaluer les résultats
- Manager la complexité de différentes situations professionnelles
- Elaborer le projet d’accueil des nouveaux personnels et des étudiants ou stagiaires
- Utiliser les meilleurs moyens et supports pour favoriser la communication interne et externe
- Travailler réseau


PRESENTATION DE LA STRUCTURE

L'EHPAD Saint-Jacques est un établissement public autonome à caractère médico-social dont le bâtiment a été reconstruit en 2017. Il accueille des personnes âgées dépendantes à partir de 60 ans et plus (moins de 60 ans sur dérogation).

L’établissement dispose de 98 lits d’hébergement permanent, dont 12 lits d’unité spécialisée, d’un pôle d’activités et de soins adaptés de 14 places. Un service d’accueil de jour de 12 places est également intégré à l'établissement.

Pour postuler à cette offre :

Adresser votre CV et LM à l’attention de Mme MALGOUIRES, directrice de l’établissement aux coordonnées suivantes :
- accueil.mr.verdun@orange.fr
- 79 chemin de la Fontaine de Paris, 82600 Verdun-sur-Garonne
*